公式記事

10年程前から社を挙げて、社員の資格取得を後押ししていた西川コミュニケーションズ。独自の人材教育プログラムとは？ その効果は？ 実際にリスキリングを経て、「G資格」取得後、ラベルやシールを生産する部署から、同子会社のIT関連会社SODA...

一般社団法人 パワーデバイス・イネーブリング協会主催の「半導体技術者検定」を新入社員教育に活用している日清紡マイクロデバイス株式会社 長崎テクニカルセンターで人材教育を担当する江頭純二さん、そして3級に合格した3名の新入社員にお話を伺い...